免费投放广告?|怎么样寻找客户资源?
网络媒体的兴起彻底改变了广告主媒体投放的分配模式,网络广告的营销价值日渐得到广告主的认可,投放比例日渐提高。思考网络广告的不同类型和模式,发现网站(website)、搜索引擎(search)、视频(mail)是三类最容易量化的网络广告形式。
一、网站(website)
网站涵盖的内容最多,包括门户网站、行业网站、企业网站、BLOG、BBS。提起网络广告,人们首先想到的是门户网站的广告位,博客营销,论坛营销等等。事实上,对于网站层面的网络营销而言,最核心的是企业网站本身。
1.企业网站:
网站是企业最大的业务员。无论是企业选择哪种网络营销方式,一般都是将客户引导到企业网站,企业网站是客户了解企业,认识产品,建立信任的最终落脚点。然而目前很多企业的网站都是多年前建立的,在外观设计、功能体验、内容规划方面往往都流于模块化和形式化,往往远远落后于当前的营销需求。举个最普遍的例子:大家都知道,理论上说网站在视觉效果和互动功能上要远超过其他任何媒体形式,然而,很多企业中,企业的宣传画册,视频光盘都印制的非常精美,但网站却做得很差,企业网站的优势不仅没能发挥出来,反而成为企业形象的一个软肋。
建一个网站容易,但建设一个和企业定位目标相统一,能够充分展示企业形象的网站却很难实现。从客户的角度来看,搜索引擎是网民寻找企业信息最重要的入口,无论企业是否购买竞价排名,位置靠前还是靠后,搜索引擎提供给网民的几十上百个同类的网站,不同企业网站之间的比较是网民进行网站选择时,必不可少的一环。此时,网站的形象、内容、功能直接决定了客户对企业的第一印象,决定了网民是否会继续关注和联系这家公司。
2、门户广告
从1997年3月INTEL在chinabyte上投放网络广告算起,国内网络门户广告也经过了十年的历程。门户广告的运作模式和传统媒体非常的相似,都是编辑制作内容,通过特定的内容吸引读者,再将具有潜在需求的读者注意力销售给广告主,其最核心的环节在于网站内容的生产。无论是综合性门户还是专业性垂直门户,广告所占据的页面空间位置和投放的时间是决定网络预算的两个关键点。
随着门户网站商业形态的日渐成熟,广告主对形式固定,形态统一是门户广告已经积累了越来越多的投放经验,然而需要注意的一点是,门户广告的付费,是按位置来付费,而不是按用户的接受度来付费,平实生硬的放上一块广告位,有注意力但没有影响力和关注度。对于门户广告的创意设计是其中至关重要的环节。毕竟网民对明显的网络广告具有天然的排斥感,而且各类拦截软件使用也让门户广告的效果大打折扣,广告主在网络广告投放中经验的积累和对预算的精准把握是其中的两个核心。此外,有选择的尝试性投放也是在制定大规模媒体计划之前非常必要的步骤。
3、口碑营销
博客营销、论坛营销如今早已不是空洞的理论和华而不实的噘头,2008年,王老吉事件、可口可乐奥运火炬在线传递、联想红本女等等这些经典的口碑营销案例让广告主开始意识到了个体网民对于网络营销的巨大作用。
口碑营销沟通什么信息,沟通哪些人,用怎样的方式沟通还需因人因事而异,很难套用固定的模式。
二、搜索引擎
搜索引擎,不仅是流量的来源 ,更是信心的入口。搜索引擎广告其实就是在解决两个问题,一是如何让客户找到你?二是如何让客户信任你?
1. 搜索排名等搜索引擎广告
虽然目前对竞价排名的营销模式依然存在着很多争议,但SEM排名对于企业中小企业而言,依然是最直接有效的广告途径。毕竟搜索引擎是网民查找信息的最重要渠道,是企业网站流量的主要来源,网络中的信息浩如烟淼,网民不可能点开所有的页面,浏览到所有的相关页面 ,企业网站在搜索引擎中出现的位置直接决定了客户到访的概率。对于网络广告的投放而言,搜索引擎广告是首要选择一种广告形式,除非企业处于绝对强势地位。 搜索引擎广告客户目前主要来自中小企业,面对我国市场的不成熟,首先需要进一步改进广告主的观念, 大多数的企业还不知道如何利用搜索来推广自己,这需要搜索引擎商较长时间的市场培育。
2.搜索引擎优化(SEO)
如果将企业网站比作一个人,网站的外观和功能就如同人的服饰打扮,人靠衣装马靠鞍,外观决定了第一印象;而搜索引擎优化就是赋予人们思想和表达能力,如同人际之间的交流沟通,有事你说什么并不重要,重要的是你说话的方式。搜索引擎优化就是解决网站内容表达方式的问题。让网站的内容和体系更容易被搜索引擎所接受。
搜索引擎优化是一个长期的过程,更是一个极其复杂的体力劳动过程,涉及到网站标题,页面格式 ,图片格式,内部链接等等方方面面,尤其是对于几年前建设的老网站,优化起来更是劳神费力,这也是为什么seo的费用甚至高过网站建设的原因。对于有实力的企业,最好能有一位专职人员来学习和操作公司网站的搜索优化,毕竟搜索优化涉及到公司产品的方方面面,技术公司仅能帮助企业搭建一个优化框架,传递的一个网站优化的方法,随后的持续的优化过程还是企业的员工来操作更有效。